01 / 5814 777|seminar@seminar.hr
FacebookLinkedInInstagramX

Trebate novu pretragu?

Ukoliko niste pronašli sadržaj koji ste tražili pokušajte sa novom pretragom!

Novi iznosi neoporezivih primitaka u 2024. godini

2024-02-28T21:00:36+00:005. prosinca 2023.|Novosti|

Novi iznosi neoporezivih primitaka u 2024. godini ⇒ U Narodnim novinama broj 143/23 objavljen je Pravilnik o izmjenama i dopunama Pravilnika o porezu na dohodak, a koji je stupio na snagu 2. prosinca 2023. godine, osim članaka 1. do 21., članaka 24. do 26. te članka 27. stavka 3. Pravilnika koji stupaju na snagu 2. siječnja 2024. godine. Novi, povećani iznosi neoporezivih primitaka moći će se isplatiti tek od 1. siječnja 2024. godine. Posljednjim izmjenama Pravilnika o porezu na dohodak izmijenjeni su, pored ostalog, i novčani iznosi iz čl. 6. i 7. Pravilnika koji su povećani, a neka od njih [...]

Pročitaj više
 0

Novi, povećani iznosi neoporezivih primitaka

2023-04-21T06:28:09+00:0015. listopada 2022.|Novosti|

Novi, povećani iznosi neoporezivih primitaka ⇒ Pravilnik o izmjenama i dopuni Pravilnika o porezu na dohodak U Narodnim novinama broj 112/22 objavljen je Pravilnik o izmjenama i dopuni Pravilnika o porezu na dohodak, koji stupa na snagu 01. listopada 2022. Napominjemo kako se od 01. siječnja 2023. godine primjenjuje novi način obračuna za podmirivanje troškova prehrane. Novi iznosi neoporezivih primitaka moći će se isplatiti tek nakon stupanja na snagu Pravilnika o izmjenama Pravilnika o porezu na dohodak. Novi neoporezivi primici 2022. Prigodne nagrade (božićnica, naknada za godišnji odmor i sl.) s 3.000,00 kn na 5.000,00 kn godišnje Otpremnine prilikom odlaska [...]

Pročitaj više
 2

Neoporezivi primici

2022-12-12T07:25:01+00:0017. listopada 2019.|Novosti|

Neoporezivi primici ⇒ Novi, povećani iznosi neoporezivih primitaka 2022. - OVDJE Neoporezivi primici Neoporezivi primici radnika koji se obvezno moraju isplatiti na tekući račun su: novčane nagrade za radne rezultate i druge oblike dodatnog nagrađivanja radnika, do 5.000,00 kn godišnje, novčane paušalne naknade za troškove prehrane radnika, do 5.000,00 kn godišnje, naknade za troškove smještaja radnika za vrijeme radnog odnosa kod poslodavca na temelju vjerodostojne dokumentacije (kopije ugovora ili računa dostavljenih poslodavcu), do visine stvarnih izdataka, naknade za troškove redovne skrbi djece radnika temeljem vjerodostojne dokumentacije ustanova predškolskog odgoja te drugih pravnih ili fizičkih osoba koje temeljem posebnih propisa i [...]

Pročitaj više
 0

Novi iznosi dnevnica za službeno putovanje u inozemstvo za korisnike državnog proračuna

2024-02-28T20:58:38+00:0013. veljače 2024.|Novosti|

Novi iznosi dnevnica za službeno putovanje u inozemstvo za korisnike državnog proračuna ⇒ U Narodnim novinama broj 16/24 objavljena je Odluka o visini dnevnice za službeno putovanje u inozemstvo za korisnike koji se financiraju iz sredstava državnog proračuna. Na snazi je nova Odluka o visini dnevnice za službeno putovanje u inozemstvo, a kojom su povećani iznosi dnevnica, odnosno novi iznosi neoporezivih inozemnih dnevnica i dnevnica za rad na terenu u inozemstvu (za korisnike koji se financiraju iz sredstava državnog proračuna). Najnovije objave u našim NOVOSTIMA pratite »OVDJE!« Iznos dnevnica za pojedine države Dnevnica za službeno putovanje u inozemstvo za korisnike [...]

Pročitaj više
 0

(Ne)oporeziv primitak po osnovi nagrade za dobro obavljenu uslugu – napojnice

2024-01-31T08:04:59+00:009. siječnja 2024.|Novosti|

(Ne)oporeziv primitak po osnovi nagrade za dobro obavljenu uslugu – napojnice ⇒ Oporezivanje napojnice Obveznik fiskalizacije kod kojeg je ostvaren primitak po osnovi nagrade za dobro obavljenu uslugu (napojnice) primljen od strane trećih osoba, od 1. siječnja 2024. godine, uz račun dužan je dostaviti Ministarstvu financija, Poreznoj upravi i podatak o tom primitku putem uspostavljene elektroničke veze. Od 1. siječnja 2024. godine drugim se dohotkom smatraju primici po osnovi nagrade za dobro obavljenu uslugu primljeni od strane trećih osoba (napojnice) evidentirane u sustavu fiskalizacije prema posebnom propisu o fiskalizaciji iznad propisanog iznosa. Najnovije objave u našim NOVOSTIMA pratite »OVDJE!« Obračun poreza [...]

Pročitaj više
 0

Promjene koje se od 1. siječnja 2023. odnose na neoporezive primitke

2023-07-05T20:46:10+00:0013. siječnja 2023.|Novosti|

Promjene koje se od 1. siječnja 2023. odnose na neoporezive primitke ⇒ Neoporezivi primici 2023. S 1. siječnjem 2023. stupile su na snagu odredbe Pravilnika o porezu na dohodak kojim su iznosi neoporezivih primitaka preračunati u eure, uz primjenu fiksnog tečaja konverzije i sukladno pravilima za preračunavanje. Novosti se odnose na: primitke po posebnim propisima učenika i studenata na školovanju za rad preko učeničkih i studentskih udruga (Pravilnik o izmjenama i dopunama Pravilnika o porezu na dohodak NN br. 156/22) i novčane paušalne naknade za podmirivanje troškova radnika za rad na izdvojenom mjestu rada sukladno propisu koji uređuje radne odnose [...]

Pročitaj više
 0

Dnevnice u inozemstvu

2024-02-28T20:59:51+00:0027. rujna 2022.|Novosti|

Dnevnice u inozemstvu ⇒ Dnevnice inozemstvo Visinu dnevnice za službena putovanja u inozemstvo uređuju odredbe Uredbe o izdacima za službena putovanja u inozemstvo (NN broj 50/92 i 73/93) i Odluke o visini dnevnice za službeno putovanje u inozemstvo koji se korisnicima državnog proračuna priznaju u materijalne troškove (NN broj 08/06). Pravo na dnevnicu i nadoknadu troškova nastalih na službenom putu u inozemstvu radnik stječe prema odredbama kolektivnog ugovora, pravilnika o radu, ugovora o radu ili nekog drugog internog akta (odluke) poslodavca. Neoporezivi iznos dnevnica Pri upućivanju radnika na službeni put u inozemstvo, poslodavci mogu neoporezivo isplatiti dnevnice za službena putovanja [...]

Pročitaj više
 0

Otpremnina – prava radnika

2024-03-15T09:25:15+00:0011. prosinca 2020.|Novosti|

Otpremnina – prava radnika ⇒ Otpremnina Radnik prema Zakonu o radu (NN, br. 93/14, 127/17 i 98/19) ima pravo na otpremninu ako su istovremeno ispunjeni sljedeći uvjeti: poslodavac daje otkaz radniku, radnik nije kriv za otkaz, radnik je radio kod poslodavca neprekidno dvije godine prije otkaza. Određivanje iznosa otpremnine Otpremnina iz Zakona o radu se određuje u iznosu koji ovisi o dužini prethodnog neprekidnog trajanja radnog odnosa s poslodavcem koji otkazuje ugovor o radu radnika pod navedenim uvjetima. Ona se ne smije ugovoriti, odnosno odrediti u iznosu manjem od jedne trećine prosječne mjesečne plaće koju je radnik ostvario u tri [...]

Pročitaj više
 0

Troškovi na službenom putovanju

2024-02-28T21:01:23+00:0013. listopada 2020.|Novosti|

Službeno putovanje - troškovi ⇒ Naknada materijalnih troškova Pravo radnika na naknadu materijalnih troškova koji su nastali na službenom putovanju nije definirano Zakonom o radu. Radnik koji je na službenom putu ima pravo na dnevnicu i naknadu troškova nastalih na službenom putovanju. Troškovi koji su nastali na službenom putovanju uređuju odredbe kolektivnih ugovora, pravilnika o radu, ugovora o radu ili nekog drugog akta poslodavca. Uvjeti i iznosi po kojima se dnevnice i drugi troškovi nastali na službenom putu mogu radnicima isplatiti neoporezivo utvrđeni su Zakonom o porezu na dohodak i Pravilnikom o porezu na dohodak. Putovanje u inozemstvo Iznosi i [...]

Pročitaj više
 0

Porezna reforma – provedba novih mjera od 01.01.2020.

2024-01-31T08:14:29+00:0016. prosinca 2019.|Novosti|

Porezna reforma – provedba novih mjera od 01.01.2020. ⇒ Porezna reforma Od 2016. godine provedena su tri kruga porezne reforme. U Narodnim novinama broj 121/19 objavljene su izmjene i dopune propisa koji reguliraju četvrti krug porezne reforme. Većina zakonskih izmjena stupa na snagu od 01. siječnja 2020. godine, osim Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o fiskalizaciji u prometu gotovinom koji stupa na snagu 1. travnja 2020. godine i pojedinih odredaba koje će stupiti na snagu kasnije. Radi se o sljedećim izmjenama poreznih zakonskih propisa: Zakon o izmjenama i dopunama Zakona o porezu na dobit Zakon o izmjenama i dopunama [...]

Pročitaj više
 0
Toggle Sliding Bar Area
Go to Top