Edukacije

Za kadrovsku administraciju odgovoran je odjel za pravne i kadrovske poslove/odjel ljudskih resursa, koji brine o administraciji podataka i pravnoj usklađenosti, a vodi brigu o prikupljanju dokumentacije vezane za radni odnos, urednom vođenju i arhiviranju dosjea zaposlenika, prijavi i odjavi zaposlenika, organizaciji arhive na razini tvrtke i druge poslove.
Složen i dinamičan posao koji obvezuje na odgovornost o tajnosti podataka iz djelokruga rada, a to je posebno važno jer kadrovski podaci sadrže osobne podatke, odnosno i osjetljive osobne podatke zaposlenika.

Želite li saznati više o pravilima u PR svijetu te dobiti korisne savjete na koji način koristiti alate odnosa s javnošću kao važno sredstvo za postizanje poslovnih i organizacijskih ciljeva - pozivamo vas na zanimljiv seminar s primjerima dobre i loše prakse sa stručnjakom i znalcem za odnose s javnošću.

Kod izvođenja radova, potrebe naručitelja i potrebe izvođača iz različitih zemalja, osim ugovora o građenju, regulirane su i kroz tzv. Opće uvjete FIDIC-a. Ugovori o građevinskim radovima su često kompleksni i podložniji izmjenama, a samim time potrebno je razlikovati dozvoljene i nedozvoljene izmjene ugovora, uvjete i ograničenja, kao i zadane rokove, a u cilju izbjegavanja dodatnih troškova. Sve se češće u praksi izvođenja građevinskih radova uzimaju u obzir i FIDIC ugovori, odnosno primjena međunarodnih standardnih općih uvjeta ugovaranja kod građevinskih radova.